给领导的道歉信

时间:2021-10-04 16:37:44 道歉信 我要投稿

给领导的道歉信合集10篇

  在社会一步步向前发展的今天,道歉信的使用越来越广泛,道歉信在写作上具有一定的格式要求。你所见过的道歉信是什么样的呢?以下是小编整理的给领导的道歉信10篇,欢迎大家分享。

给领导的道歉信合集10篇

给领导的道歉信 篇1

尊敬的领导:

  我是在迫不得已的情况下写这份信的,

  情况有三,其一:这份工作适合我发挥自己的特长,我不想轻易言弃。其二:公司的薪水足够我月月如流水的时尚消费理念,过了这个村未必还有别的店。

  其三:我不想别人以为一山难容二虎,我被打落马下所以败者为寇当了逃兵。为了表示我的诚意,故本人采取公开公平的公正的态度向各界群众公开道歉。

  您大可不必吃不好饭睡不好觉,有意无意总想从我嘴里套出什么话来,您的嘴很稳,您不说,我们自然不知道,您就放心吧。

xxx

xxxx.xx.xx

给领导的道歉信 篇2

  由于最近末学工作上比较忙碌一些,导致更新的文章有点缓慢,在这里末学给给各位领导,同修们表示深深的歉意。以后末学会合理的安排时间,尽最大的努力,为同修们,传递最新的法义,也感谢各位同修们一直以来的陪伴与鼓励,感恩

  祈请佛陀加持,世界和平,人民安居乐业

  祝同修们法喜充满,六时吉祥

  此致

敬礼!

  道歉人:

  时间:

给领导的道歉信 篇3

  XX中队各位交通警官:

  你们好!我由于7月2日无证驾驶摩托车,且拒不配合警官处理,仔细想来,我确实做的很不对,特向各位警官真诚道歉:

  1、在昨天警官的执法过程中,本身我无牌无照驾驶就是严重违反交通法,自己没有认识到错误,还以要监考为由拒不配合,特别是对两位女警官态度极差,在此向各位警官真诚道歉,对不起,我已经认识到自己的错误。

  2、本人教书育人20载,班主任18年,所教弟子两三千,其中警官弟子也不少,平时我也给学生讲:要尊敬警官,特别是交通警,每天同学们在教室上课,虽然没有空调,但电扇是保证了的,同学们可以安心上课,但我们的交通警却非常辛苦,在烈日下指挥交通执法,汗水湿透了衣服,还要与我这样的违法同志交涉,并且工作得不到理解。但从本次违法看来,作老师的我对学生要求严格,对自己却放松,以后既要加强学习交通法律法规,又要和学生共同进步加强尊重人、理解人,特别是理解警官的学习。

  3、我校和你们单位是共建单位,也是互邻友好单位,贵队的大队长,中队长多次到我校对全校师生进行普法宣讲,我们也虚心学习,看来我学的还不深入,下次一定主动向校领导申请到你们单位深入学习,也提高认识觉悟,以后不再犯这样的错误。

  4、我保证此类行为不会再出现在我身上,必定遵纪守法,对于人民警察给予最高的配合。

  最后,再一次说一声抱歉。

  xxx

  xxxx年xx月xx日

给领导的道歉信 篇4

尊敬的领导:

  首先我对xx月8日分公司办公例会上的冲动之举,向陈经理和在座的各位管理人员表示歉意歉。

  这几天,总是在为自己的冲动行为懊恼不已。充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的错误特点。遇事不够冷静,体现出没有一份踏实、稳妥的工作心态,对于自己工作上出现的一些问题,不能够正确地面对,以至于产生了烦躁情绪。尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。

  因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。让陈经理失望了!请接受我对您真诚的道歉。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,作为一名管理人员,如果在工作中,大家都像我一样,那怎么能把工作落实好、做好?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气表现,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

  此致

敬礼!

  20xx年x月x日

给领导的道歉信 篇5

尊敬的学校:

  对于自己这次犯的错误,我自己想了很多东西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很气自己,去触犯学校的纪律,也深刻认识到自己所犯错误的严重性,对自己所犯的错误感到了羞愧。

  学校一开学就三令五申,一再强调校规校纪,提醒学生不要违反校规,可我却没有把学校和老师的话放在心上,没有重视老师说的话,没有重视学校颁布的重要事项,当成了耳旁风,这些都是不应该的。也是对老师的不尊重。我不应该在网上散播影响学校声誉的谣言,诋毁学校的美好形象,也不应该顶撞老师,辱骂老师,恐吓老师,威胁老师,这一切都是我咎由自取,不思悔改的不良行为,也为自己感到羞愧。

  因为作为一名学生,最基本也是最重要的一条就是尊重学校和老师,学校给了我学习的机会,老师给我传播知识和做人的道理,我不应该对不起学校和老师,也不应该辜负学校和老师的悉心栽培。我这次犯的错误不仅仅给自己带来了麻烦,影响自己的形象,而且也给学校带来了很坏的影响,破坏了学校的管理制度,在同学们中间也造成了不良的影响,由于我一个人的犯错误,有可能造成其他同学的模仿,影响破坏学校的纪律。

  万分盼望学校能够原谅我所犯下的种种严重过错,也希望学校可以给我一个重新做人的机会,我保证以后绝对不犯同样的过错,给同学们起一个警戒的作用,万分希望学校能够原谅我。

道歉人

日期

给领导的道歉信 篇6

尊敬的领导:

  您好!首先,感谢您从百忙之中抽出时间阅读这封信。

  在这里,为我昨天没有及时接听电话而惹您不快的事情,向您诚挚道歉。因为我的工作疏忽,没有听见电话,我感到非常抱歉,在这里再次恳求您的原谅!

  另外,在这一个月的工作中我还有许多需要改进的地方,您给予我的很多批评,都是十分中肯的,对我帮助也很大,我会铭记在心,在这里我由衷的向您表示感谢,谢谢您给予我的教导和指引!

  致歉人:xxx

  xxxx年xx月xx日

给领导的道歉信 篇7

尊敬的领导:

  您好!首先,请接受我对您真诚的道歉。其实,几年来,我对您一直是很尊敬的,您是我的领导,也是我教研的导师,我非常感激您。自6月14日业务学习的不欢事情发生后,这几天,我的心情一直不好,总是在为自己的.冲动懊恼不已。

  后来曾主任、徐校长又相继找我谈话,虽然都是安慰我不要往心里去,不要有思想负担,要注意和领导沟通的方式,但我感觉如硭在脊,还有老师们那惊讶好奇的“问候”和眼神,让我觉得很不是滋味。俗话说,冲动是魔鬼,冲动时为生气而累,冲动后为自责而恼。这样的教训实在是刻骨铭心的。随着事情知晓的范围漫延扩大,自己便成了别人茶余饭后的笑柄,而且还连累到您,我真的很后悔。

  致歉人:xxx

  xxxx年xx月xx日

给领导的道歉信 篇8

尊敬的**领导:

  ----首先感谢您一直以来对我工作上的支持和鼓励,您的工作方法和工作效率、工作态度都值得我学习,一直以来我都以能在您的指导下工作为荣。

  关于在处理**一事上,由于本人年轻考虑不周,遇事不够冷静,言辞欠妥,如有对您有不敬之处,尚请您宽宏大量,鉴于我的出发点是为更好地干好工作,恳请您予以谅解。

  ----您是我们的榜样,工作经验比我丰富,处理事情的方法比我多,本人还不够成熟,请您别介意,以后我会多多向您学习更好的处理方法,还望赐教!

  xx

  20xx年x月x日

给领导的道歉信 篇9

尊敬的校长:

  在此我满怀愧疚与懊悔的心情递交这份道歉信,以对于我的弟弟利用手机短信向您进行辱骂的错误行为做最诚挚最深刻的道歉与反省。

  回顾错误,因为近期正直,天气多变时常炎热,加上我患上了感冒,情绪非常低落。当得知学校今年暑假要补课而延迟放暑假的时间,我的心情就出现了一些不瞒与波动情绪。回到家中,我跟自己那位有些江湖习气的表哥说了此事,没想到表哥情绪冲动竟用会手机短信发送侮辱信息给您。思来想去,尽管这些侮辱短信并非我发的,但是我将对您的不满话语传说给弟弟听,客观上就是不满情绪、侮辱信息的发生来源,理所应当对于给校长造成的困扰与伤害负最主要的责任。错误发生的这段时间以来,我原本低落的心情更加得消沉,我的内心也陷入了深深的恐慌与焦虑,心理觉得特别对不起您,特别对不起学校,也感觉自己太幼稚太无知太可恨了。按理说,倘若我们作为学生对于学校在暑假补课真有不满,也可以合理、合规、温和得提出意见建议,但是侮辱谩骂完全就是一种违背文明道德、泯灭良知、肆意妄为的愚蠢行为,是完全不能够被接受的。说起来,我的表哥是一个急性子,读书成绩不好,早早就辍学打工了,我没想到自己的一些不满情绪,到了表哥的心理竟然遭到了放大,竟然导致他作出如此出格的事情。

  总而言之,对于校长造成的如此严重的困扰,我的心情格外沉重、懊悔与难过。现如今通过深刻反思检讨,我明白了学校补课的原因,感悟到此,心酸流泪。校长与各位学校领导老师为了我们当地的教育事业含辛茹苦,多年来默默奉献,毫无疑问是最可爱可敬的人,而我竟然在背地里议论校长的不是,还导致了自己亲属作出如此出格过分的行为,我简直是受到了恶魔的引诱,思想糊涂到了极点,竟然引发出这么荒唐、悲凉的行为。

  敬爱的校长,我深深得知道这次错误非常的严重,再怎么口头上的道歉也于事无补。如此侮辱谩骂的言语所造成的感情伤害是巨大的,我对此感到羞愧不已。但是我心理清楚明白,既然我已经做出了,到了悬崖边上,在生命的危急存亡之时有机会就应该悬崖勒马、就应该浪子回头。

  最后,我还是要以最诚挚的心情再向校长您道歉:对不起,我错了。

道歉人

日期

给领导的道歉信 篇10

尊敬的公司领导:

  我智商一般,情商低下。我平时总是告诫自己,遇事要冷静,要按正常的途径处理问题,但一遇到某些事,便情绪激动、口无遮拦。20xx年XX月公司考核小组对高桥支持组的工装和设备考核共计扣22分。一副叠装模要求XX月10日完成,因需部件车间帮助完成,至XX月13日完工,晚了三天,而我17日才汇报完成任务,19日高桥公司领导王志伟在没有确认情况下,电话告知计划部无此叠装模,导致高桥支持组工装制作考核被扣9分。

  设备因各种原因被扣13分(这设备考核所扣分,我认为有该扣和不该扣的)。其中对生技部要求设备原始维修记录上交这项扣4分,11月初通过电话与郑保伟协商,其含糊答应了。后在XX月初时在高桥公司当面对我们的做法表示认可:“你们高桥支持组还可以,受降那边我师傅真麻烦,他不配合,不肯上报设备维修记录”。但XX月的设备考核这样扣分导致高桥支持组全员被扣10%的奖金,我主观上认为郑主管对高桥支持组的设备考核问题上故意打了“埋伏”,因此非常气愤。

  在得知这个考核结果后,当着设备主管郑保伟、高桥公司个别领导和几名组长说了“如果不纠正这个错误的考核,我带头**。”因情绪激动,这个话语中可能会带有煽动的气氛!做为新恒力的一名基层干部,遇事不冷静,说气话,是素质差的表现,是不负责任的态度。今天特此写此信给全公司,以示道歉!并将此信一直保存,以提醒自己不再犯类似错误!

  在此公开向公司道歉!并请公司原谅我的过错!

  xxx

  xxxx年xx月xx日

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