医院护士演讲稿

时间:2023-06-07 10:34:13 演讲稿 我要投稿
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医院护士演讲稿

  演讲稿可以提高演讲人的自信心,有助发言人更好地展现自己。在不断进步的社会中,演讲稿的使用越来越广泛,还是对演讲稿一筹莫展吗?以下是小编帮大家整理的医院护士演讲稿,希望对大家有所帮助。

医院护士演讲稿

医院护士演讲稿1

  用望远镜看看伟人,再用显微镜看看自己,我们才能扬长避短、发挥优势,更好地找到自己的价值取向。

  男人说到女人短处,无外乎是唠叨、埋怨和嫉妒,其中尤以嫉妒为甚。都说嫉妒是女人的联体物,嫉妒使女人的世界祸起萧墙,嫉妒使不易经营起来的好心情、好心态、和谐氛围损失殆尽。殊不知嫉妒也是一种内趋力、原动力。姐妹们,我想,我们性格决定命运,选择决定人生。我,县医院里的一名护士长,这就是我的人生定位。护士,这个平凡的职业,之所以被人们称为白衣天使,不仅仅因为她们身着美丽的白衣,还因为她们凭着“燃烧自己,照亮别人”的坚韧信念,像春风,拂去人们的疾苦;用热血,温暖寒冷的心腹;用爱的丝线,缝合病人身心的'创伤……

  作为一名护士,我体验过患者面对病痛的无奈,我目睹过无数悲欢离合的场景,我感受过患者信任的目光,也遭遇过“秀才遇见兵,有理讲不清”的尴尬场面……但,我无悔!

  在我选择职业之初,母亲就对我说:“孩子,去当护士吧,那是一个崇高的职业。”我听从了母亲的话语,满怀着对护士的崇敬和向往走进了护士学校。

  在护士学校,老师对我们说,你们选择了护士专业,也就选择了奉献。

  若我当初没真正弄明白这“奉献”二字的深刻含义的话,那么,从我第一次走进病房,白色的燕尾帽一戴,白大褂一穿,我这才真正发现,这“天使”称号的背后有多少医疗战线的兄弟姐妹在无私的奉献着!

  ——打针、发药、铺床、输液。在苦中感受着呵护生命的快乐。

  ——交班、接班、白天、黑夜。在累中把握着生命轮回的航舵。

  在医院特有的气味中,我走过了清纯的少女时代;在白色蒙蒙的氛围中,我用一颗真诚的心丈量了无数个夜晚的漫长;在亲人的期待和焦怨声中,我把自己奉献给了一个个身患疾苦的病人。工作琐碎责任大,如白荷花像默默无闻地奉献着。再过20、30年,当我们不再年轻,当我们青春妙龄越离越远,皱纹爬上我们的脸颊,青丝变成了缕缕白发时,我们再回过头来看看自己人生选择了护士这一神圣的职业时,我们会为今天的工作无怨无悔。

  生活不是方程式,只要输入参数和条件就能求解,它需要非智力因素的情感投入,才能排除无关变量的干扰,才能使日子一天天充实起来。女人是情感的能源,我们势所必然地肩负着照耀天下百家每一个家庭角落的重任。不但要立足相夫教子、烧火做饭,悬壶济世、照料患者,还要放眼齐家治国平天下。诚然,我没有李清照书写《如梦令·声声慢》的才华、没有居里夫人发现铀235的才干;没有当代保尔张海迪的磐石意力、没有仁长霞荡气回肠的高蹈情怀,我只是普通、再普通的一块煤,可心里却时时刻刻地蕴藏着一团为民服务的熊熊烈火!名贵的梧桐是树,山野里的红枫也是树,我愿做尽染层林的红枫,在辽西山谷中燃烧。各种星辰的排列,才能组成美丽的夜空,小星无名暗自闪,护士长的岗位,无名浅淡,平凡普通,从状况上看就是病房里的穿梭,把琐碎的脚步印在无尽的走廊上,可那却是我彰显品位的桌面,发光发热、追求完美的平台!

医院护士演讲稿2

  下午好!

  非常高兴,能够站在这里和大家见面,在接下来的日子里,我将和大家一起并肩战斗。在这里,我首先要感谢集团公司董事会和王总的信任。我一定会全力以赴, 认真履职,不遗余力地把各方面工作做好。我的司政纲领是:始终坚持可持续发展观,狠抓医院内部管理,着力增强团队的向心力和凝聚力,不断提升医院的经济效益、社会效益和品牌形象。

  具体地讲,主要从以下几个方面去抓:

  (一)号召全体员工以院为家,树立主人翁责任感,和睦相处,齐心协力,同舟共济,处处维护医院的形象和利益。

  (二)团结带领全体员工勤奋工作、恪尽职守,求真务实、开拓创新。做到心往一处想,劲往一处使,以服务创信誉,以质量求生存,以效益谋发展。

  (三)不断加强队伍建设,增强团队凝聚力,提升团队战斗力和执行力。

  (四)千方百计加快医院发展,把发展作为第一要务。立足于把市场做大,把学科做强,把技术做精。大力推行“三转”理念(领导围着职工转、后勤围着临床转、全院围着病人转),提高服务意识和服务质量,积极营造“特色服务”空间。一是要致力于加强人才队伍和学科建设,着力实施“人才强院”和“科技兴院”战略,以此留住人才、吸引人才;二是致力于创新服务模式,坚持“群众利益无小事”和“以病人为中心”的服务理念,探索和推行“服务第一”的经营战略,创新服务机制,改变服务模式,打造服务品牌;三是致力于强化各项管理工作,如:医疗质量管理,服务质量管理、医疗安全管理和加强医德医风建设,不断规范医疗服务行为;四是致力于员工知识、智力、素质和觉悟的全面培训和提高,做细做实做好各项基础工作,充分发挥员工在医院发展、建设、经营管理中的积极性、创造性,锻造出一支高素质的医疗服务团队,以此推动医院全面进步。

  (五)主动适应,充满激情,保持状态,同时,随时注意摆正自己的位置,努力做好本职工作,不错位,不越位,随时摆正个人利益与医院利益的关系,言行上随时与医院保持高度一致。

  (六)医院精神:严谨、高效、创新、协作;

  (七)院训:讲团结,互协同、顾大局、谋发展。

  (八)医院理念

  关怀与服务是我们的行为准则;

  求真与务实是我们的工作作风;

  敬业与创意是我们的前进动力;

  团结与爱院是我们的事业基石;

  质量与效益是我们的永恒主题。

  (九)建立健全和完善医院各项规章制度.《医院员工手册》上已有的考勤制度、总值班制度、员工行为规范等,必须认真执行,不打折扣。

  (十)增收节支,开源节流,降低运营成本。

  总之,恳请同志们尽快调整好心态,愉快地工作。希望大家带着真诚来,充满激情干,认认真真地在这里体现自己的`人生价值,不留任何遗憾。在未来的日子里,我将和大家一道,始终坚持内抓管理强素质,外创品牌树形象。坚持“以病人为中心,以质量为核心”,不断强化医疗护理质量,服务质量和注意医患沟通,加强工作执行力和办事效率。在医院管理规范化、制度化上狠下功夫。在业务流程、诊疗措施和收费价格上进行规范。在基础质量、环节质量和终末质量上把好关。在服务理念和行动上突出特色。

  思路决定出路,细节决定成败。我衷心希望大家排除一切干扰。从现在做起,从自己做起,从一点一滴的小事做起,认真做好每一天工作,服务好每一例病人。我坚信,在大家的共同努力下,我们医院一定会不断发展壮大,成为西南片区乃至全国最有影响力、最具权威性并与国际接轨的xxxx专科医院。

  谢谢大家!

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