活动方案

时间:2024-02-03 09:58:13 活动方案 我要投稿
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(通用)活动方案

  为了确保事情或工作有序有效开展,常常需要提前准备一份具体、详细、针对性强的方案,方案是有很强可操作性的书面计划。优秀的方案都具备一些什么特点呢?下面是小编整理的活动方案9篇,希望对大家有所帮助。

(通用)活动方案

活动方案 篇1

  一、指导思想:

  跳绳是一种简单易行的运动。跳绳花样繁多,可简可繁,随时可做,一学就会。从运动量来说,持续跳绳10分钟,与慢跑30分钟或跳健身舞20分钟相差无几,可谓耗时少、耗能大的有氧运动。它不仅可以增强学生的体质,而且还可以通过体育对学生进行思想品德教育,开发学生智力,促进学生的心理健康,陶冶学生的情操和发展个性,促进学生社会化。《中国教育改革和发展纲要》明确指出,最大限度地发掘学生的身心潜能,力求人的主体性高扬,追求身、心、智、能的全面发展是当今世界教育变革的主旋律。探索素质教育的意义,培养学生健全的人格并有特长是学校教育中各学科必须注意的共同问题,也是体育学科中必不可少的要素,未来的学校体育思想和实践将愈来愈显示出它的重要性。

  二、活动目的:

  培养学生竞争拼搏精神及团队协作能力,提高学生的弹跳和时空感觉能力,充分体现班集体的风貌,追求班级自我价值的个性,检验和尽享一个学期来“阳光体育”带来的快乐。

  三、规划目标

  1、全面贯彻“健康第一”的指导思想,切实加强素质教育。

  2、通过学校体育特色建设的实践与研究,推进学校体育工作的全面开展。

  3、取得具有科学性和应用性价值成果,为我校体育事业培养高素质、高质量的.后备人才。

  四、保障措施

  1、充分利用本校现代技术教育条件,为特色教育提供技术支持。

  充分认识到跳绳训练过程中简单说教的弊端,利用学校现有现代技术教育硬件与软件条件,针对本校情况,制作跳绳音像教材及图片教材。如要树立正确的、现代的体育发展观与运动观。

  2、树立创新观念,推动跳绳运动的进步与发展

  提倡健身就是素质、健身就是品位、健身就是发展机会、健身就是生活质量的新观念,为学校跳绳运动的可持续发展奠定坚实的思想基础。通过跳绳教学与活动,学生掌握了基本的运动技能,提高对跳绳的广泛兴趣、爱好,在满足学生身、心、群和谐发展的同时,尊重学生的个性,使他们养成良好的健身习惯。

  3、依据新课程标准,开发以跳绳为特色的校本课程

  体育教研组坚持单元集体备课制度,系统学习了《体育与健康课程标准》,依据新课程标准,并结合我校的实际,开发了适合于我校特点的跳绳校本教材,占整个课时数的30-35%,内容有跳绳文化视角、快乐有效的练习方法、简单技术配合、规则简介等方面,充分反映学校特色。其宗旨是通过跳绳教学与活动,以趣味性跳绳吸引学生参与,让学生以愉快的心情学习各种跳绳技术,在参与中育人、促智、追美,达到身心健康,从而培养学生健身的兴趣、爱好和习惯。

  4、重视普及、培养学生跳绳兴趣

  要使学生喜爱跳绳,首先要从提高学生对跳绳的认识和培养学生对跳绳的兴趣入手。新生入学,我们组织学生参观校史陈列室,向学生介绍学校开展跳绳工作的情况和优秀运动员事迹,从而激发他们的荣誉感、责任感;通过讲座、宣传栏,了解国内外跳绳发展状况,灌输和丰富学生跳绳知识;组织学生观看跳绳比赛,激发学生爱国热情;组建跳绳兴趣小组、组织年级跳绳比赛,充分发挥学生的跳绳才能。建立竞赛活动体系,充分发挥活动的示范效应。通过努力,不断地扩大跳绳活动面,改变以往那些怕脏、怕累、怕苦的现象,争取在校园中出现穿运动鞋的多了,着运动服的多了,谈跳绳赛事的多了,自发组织比赛活动、参与活动多了的新局面,并有效推动了学生身体素质的全面提高。

  4、提高教师专业水平

  在教学中,教师要有新的领悟和新的发现,这就对教师的素质提出了较高的要求,因此,教师要认真学习专业知识,努力钻研、注重创新,根据自己的教学特点和个性,充分施展自己的教学艺术和才能。

  在学校现有特色的基础上,进一步发挥优势,推动学校体育教学、群体活动和业余训练水平的提高与发展,树立省内领先,走向全国的学校体育改革的新理念,新目标。

  五、辅导教师及小组成员

  辅导教师:刘亭

  小教练:邓旭娇 徐阳娇 冯佳玲 陈海峰 谢成龙 赵垚

  小组成员:一年级全体学生

  六、活动安排

  第一、二周:集体跳大绳、团体上 第三、四周:花样跳小绳 第五、六周:集体跳大绳、一个一个上 第七、八周:花样跳小绳

  第九、十周:集体跳大绳、比赛(团体上) 第十一、十二周:花样跳小绳 第十三、十四周:集体跳大绳比赛(一个一个上)

  第十五、十六周:花样跳小绳第十七、十八周:全面练习、准备抽测

  跳绳活动方案

  朝阳乡中心小学

  王秋华

活动方案 篇2

  为了营造浓厚的生态市建设氛围,根据瑞安市环保局、教育局、共青团温州市委、市少工委和温州都市报《关于开展“小手拉大手 共建生态市”环保主题教育活动的通知》精神,结合我校实际,制定“小手拉大手,共建生态市”环保主题教育活动实施方案如下:

  一、指导思想

  以深入贯彻落实科学发展观为指导,坚持“从我做起,带动全家,推动社会”的活动思路,进一步推进环保教育的深入开展,把教育活动延伸到家庭和社会,广泛发动全校小学生和家长积极参与到活动中来,培养家长和学生讲绿色环保、倡生态文明、创美好家园的良好风尚,推动学生文明、家庭和睦、社会和谐,为瑞安生态市创建工作营造浓厚氛围。

  二、活动安排

  (一)XX年11月底印发致全校学生家长的一封信。各班班主任负责将信发放于每位学生手里,由学生带回家,将环保、文明、和谐的理念传播到家庭、社区,倡议家长学习生态文明,养成绿色生活的习惯,号召家长在“小手拉大手”活动中起模范带头作用,做子女的榜样,自觉改变日常生活中不文明和不环保的习惯,积极参与到环境保护活动中去。

  (二)XX年3月—4月开展一次全校性的绿色环保主题班队会活动。组织全校少先队员开展一次绿色环保主题班队会,引导、组织少先队员如何与家长一起学习文明公约,增强生态意识,养成环保习惯,与家长“手拉手”共建绿色家庭。

  (三)XX年5月组织一次亲子体验活动

  组织学生和家长代表利用课余时间,通过参观瑞安市的生态村,了解生态村的情况,在开展的“小手拉大手,共造生态市”亲子体验活动中,让学生和家长一起感受环境污染的危害性和保护环境的重要性。

  (四)XX年12月进行一次环保知识普及教育。

  四、五、六年级各班布置一次特殊的`家庭作业,由学生将《生态环保知识问卷》带回家与家长共同完成答题,按时上交由学校统一评分,并由老师公布正确答案,同时要求学生将正确答案向家长反馈,从而把生态保护理念和节能减排等知识输给学生,传播到家庭。

  (五)开展环保生活事迹征集与征文活动。

  三—六年级组织一次绿色环保生活事迹征集活动,以征文形式征集家庭绿色环保事迹,并评定“手拉手和谐家庭”。每班先评选1名,并简单写写自己与家人做的有关环保的事迹,再由学校择优一名推荐给瑞安组委会。征文截止日期:XX年2月28日(上交大队部)。

  (六)开展一次环保满意度调查。

  XX年11月—12月在五—六年级开展一次环保满意度调查,由抽样调查的方式,分发学生带回家并指定由家长完成调查表答题,并统一由班主任收回,于XX年11月30日送大队部。

  (七)组织开展专题活动

  学校成立一支“小手拉大手,共建生态市”校园环保小分队,四—六年级每班设立环保行为监督岗,开展环保行为劝诫、监督和评比活动;在校内设立“环保生活意见箱”督查小分队成员,对同学们反应的各类环保问题、不环保行为,定期进行收集整理。

  (八)组织一次社会实践活动

  在社会实践课、庆祝活动、节假日等时期,成立“小手拉大手环保小卫士行为队”,设立生态文明监督岗。组织学生走上街头、走进社区,深入楼院,对市民不环保行为进行指导。

  三、活动时间 活动内容 活动对象:

  XX.11 印发致学生家长一封信 一—六年级各班

  XX.11—12 环保满意度调查 五—六年级抽样

  XX.12 环保知识普及教育 一—六年级各班

  XX.3 成立环保行为监督岗 三—六年级各班

  XX.3 开展环保主题班队会活动 一—六年级各班

  XX.3 组织亲子体验活动 五、六年级各年级代表队

  XX.4 开展环保生活事迹与征文活动 三—六年级每班3篇

  XX.4 社会实践活动 三—六年级各班小卫生行动队

  XX.5 “我爱环保”主题班级黑板报 一—六年级各班

  四、活动要求

  1. 高度重视,加强领导

  各班级要认真开展“小手拉在手,共建生态校、生态市”系列活动,服务青少年成长,推进生态文明创建的重大举措,精心组织,把活动开展好。XX年5月底将评选先进班级、个人,并向市组委会推选“手拉手和谐家庭”、“环保小卫士”、环保小论文优秀奖。

  2. 结合实际,精心组织

  各年段、各班要根据本年段、本班的实际创造性开展活动,让每一名学生及其家庭都参与到活动中来。在活动实施过程当中,各年段、各班要做好学生在校外开展活动的组织、安全、秩序等问题。

  3. 广泛动员,注重宣传

  在活动开展过程中,要注意整合各种社会资源,充分发挥学校、家庭庭、社会等教育机构的重要作用,为活动开展提供有力保障,同时做好活动宣传报道工作,为活动开展营造良好的氛围。

活动方案 篇3

  一、指导思想:

  以公司20xx年工作会议“要始终把安全生产放在各项工作的首要位置”作为指导思想,强化安全生产的责任意识和反违章管理,树立全员参与意识,把保障安全放到至高无上地位,通过多样培训,提高员工安全防范技能和意识,促进公司安全发展。

  二、活动主题和时间安排:

  活动主题: 强化红线意识、促进安全发展。

  活动时间:20xx年5月31日—6月30日

  三、工作目标:

  通过“安全生产月”活动的开展,牢固树立以人为本、安全发展的理念,把安全生产摆到更加重要的位置,完善安全应急预案体系,促进安全生产责任进一步落实;员工安全意识明显增强;安全管理明显加强;事故隐患整治取得明显成效。

  四、组织领导:

  成立20xx年“安全生产月”活动领导小组:

  组 长:XXXX(总经理)

  副组长:XXXXX(副经理)

  成 员:XXXX XXX XXX XXX

  领导小组下设安全月活动指挥办公室,办公室设在公司安技部,主任由张筱君兼任,副主任由冯念担任,办公室负责组织公司“安全生产月”的相关活动,办公室成员由公司各部门主管组成。

  五、活动计划和内容

  1.举办XXXX“安全月”活动动员会议(5月31日)。5月28日提前发布会议通知,召集公司全体驾驶员、押运员召开“安全月”活动启动仪式。由公司总经理秦志诚做动员讲话,并请员工代表发言,要求安技部做好活动宣传工作,让“安全月”活动启动在六月,持续在心中。由办公室负责制作、悬挂安全宣传横幅,营造现场氛围;

  2、开展 “排除隐患大行动”活动,公司全体员工参与,要求排查固定的和非固定的工作场所的安全隐患,以图片和文字整改方案为内容,在6月25日前上报公司安技部

  3、组织全员开展安全基础知识考试,提高全员安全理论知识,规范安全管理;

  4、组织观看《逾越红线的代价》、《生命的红线》等安全生产电影;

  5、组织“强化红线意识、促进安全发展”为主题的演讲比赛;

  六、活动要求:

  安全生产月活动要以“强化红线意识、促进安全发展”主题为指导,紧紧围绕公司年度安全管理目标,深入贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的`安全生产方针,抓好公司安全生产工作。

  1、公司各部门要高度重视安全月活动的开展,围绕本部门实际情况召开部门动员会,结合公司安全月活动计划制定部门安全生产月活动计划报安技部。及时对活动开展情况进行总结;

  2、各部门主管要亲自组织各种活动开展,动员广大员工积极参与。通过活动的开展,排查安全隐患,提高全员安全技能和意识,促进企业安全发展;

  3、活动结束后组织召开总结会,对开展较好的部门给予奖励,对开展不重视效果较差的部门给与通报批评;

  4、在“安全生产月”期间,公司办公室加大宣传报道力度,宣传先进,暴露违章行为。

活动方案 篇4

  一、活动时间

  XX年5月15日到XX年5月16日

  二、参加人员

  全体师生、全体学生家长

  三、活动安排

  1、各班落实倡议书的要求,让学生以作文的形式记录 “母亲节”期间为母亲所做的事情。建议各班进行优秀作文评选。

  2、请学生查找“孝悌”方面的经典名句,利用周一班会或专门的时间进行朗诵交流,让学生在读中思,在思中读,在悟中学。各班汇集五段经典名句报政教处。

  3、评选“十佳母亲”、“十佳孝心儿女”。个班根据掌握的情况写出推荐材料,学校根据实际材料及调查情况确定人选,并颁发荣誉证书,每个项目每班至少推荐一名。

  4、发动学生撰写“给母亲的一封感谢信”,并动员家长给孩子回信,增加母子、母女的感情。每班精选五封来回信件交政教处。

  5、各班举行一次以感恩为主要内容的手抄报或书画展评活动,并选五幅作品报政教处。

  (以上需上交的内容在5月15日星期五之前交齐)

  各级部各班要高度重视此次活动,坚决克服形式主义,不能让“感恩”行动五月来,六月去,要把感恩教育作为德育教育的一个抓手,让敬母爱母的`观念深深扎根于每一个学生的内心深处,引导他们在今后的日常生活中真正做到孝敬母亲,将感恩的心情融入生活中的方方面面。

  为确保活动取得实效,教育学生以优异的成绩向母亲献礼,同时也为做好材料的搜集及档案管理,学校将对方案中安排的各项活动加大检查考核的力度,确保每一个内容不落实,取得实实在在的效果。此次活动按一次全校大型活动计分,活动不全扣除相应的分数。

活动方案 篇5

  一、活动背景与目的

  1、今年是联合国第四次世界大会召开10周年。纪念此次大会,就是要以实际行动实践会议所通过的《行动纲领》,而其中的重要内容就是,在健康、教育、就业、政治参与和人权等12个关键领域制止歧视妇女和弥合性差距。10年的审查和评估将着重重审议目前的挑战,其中包括致力于:改善获得高保健的机会。基于以上的前提,因此中国妇女儿童事业发展中心、中华预防医学会、中国妇女报社共同向全社会发出倡议、开展“关注女性健康,就是关于民族未来”系列爱心活动。 。)

  2、女性是人类的“半边天”,肩负着事业和家庭两副重担,工作竞争之激烈,家庭责任之繁重,使女性承受着巨大的压力。各项数据表示,女性的`健康问题相当突出,它应该受到全社会和每一个家庭的关注。关注女性的健康就是相当于关注一个民族的健康,女性的健康观念如何、健康水平如何,关系到中华民族的整体健康素质和水平。

  二、活动主题

  三、主办单位

  1、 征集“新年女性健康宣言”

  ① 活动介绍:围绕疾病预防与治疗、女性健康保健、夫妻健康生活三大健康主题,向**的所有女性征集“新年女性健康宣言”,邀请**女性阐述关于这三大健康主题的个人观点。主办方将从来稿当中筛选出具有健康导向性的“宣言”10条/天给予刊登。字数100字以内,并有权修改来稿,使之更能引导健康。且若不愿真名刊登,需要保护个人隐私,请在来稿注明。

  此外,根据来稿质量及健康性意义,将评出10名“健康丽人”、10名“健康妈妈”。

  ② 活动时间:12月10日—12月31日

  ③ 奖项设置:

  ⑤ 颁奖方式:由**广播电视报领导向10个“健康丽人”、10个“健康妈妈”颁奖;将邀请**电视台《直播》、《明天有约》两位主持人主持颁奖仪式;参与颁奖的市民(参与本次活动者、来稿刊登者、“健康妈妈”、“健康丽人”一律要求莅临现场领奖),要凭有效证件或身份证提早进行登记,然后领奖。

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  ② 活动介绍:活动指定医院—**医院将邀请上海专家医学研究中心妇科专家义诊,并加上本院现有资深医师,组织一个强大的专家义诊阵容。 。)

  在此基础上,女性看病十项全免。分别为:b超、女性白带检查、分泌物检查、衣原体检测、支原体检测、早孕检测、专家挂号费、专家诊疗费、专家观察费、护理费等。 查看更多相关的文章

  ③ 活动时间:XX年12月10日起

活动方案 篇6

  活动主题:读书、科技

  活动目的:通过这次活动,让队员们懂得珍惜现在的幸福生活好好学习,知道读书的意义,了解有关的科技知识,培养队员爱读书、爱科学的好习惯。

  活动准备:1、查找关于读书的古今故事、名言、成语

  2、查找关于科技发展的'知识。

  3、排练故事剧和舞蹈。

  活动过程:

  一、主持人(合):五(6)中队“读书、科技”主题中队活动 现在开始。

  1、全体起立,出旗,敬礼。

  2、唱队歌。

  3、全体坐下。

  二、主持人(女)敬爱的老师、(男)亲爱的队员们:

  (合)大家好!

  (女)在这荷花飘香的季节里

  (男)我们迎来了五(6)中队举办的以读书、科技为主题的主题班会活动。

  (女)在这里我们能看见贫穷孩子不能上学的痛苦

  (合)在这里我们能看到队员们丰富我外课知识,积极抢答的场面。

  (男)下面有请故事剧栏目组表演故事剧《我要上学》

  (几个同学在表演教师和学生在上课,一个同学演穷家孩子到教室旁边听别人上课,然后去找妈妈恳求要上学,一个同学演穷妈妈在锄地,接受孩子的恳求后去找老师,恳求老师让孩子上学。)

  三、主持:(男)在贫苦中挣扎的孩子是多么想能上学读书啊!而我们有的同学现在的幸福生活,来到学校不认真听课或不认真完成作业,这是多么不应该啊!

  (女)接下来请欣赏成语兴趣组比赛背诵关于读书的成语。

  四个同学共同背诵下面的成语:

  十年树木,百年树人。国之大计,教育为本。

  为人师表,明德惟馨。蜡炬泪干,春蚕丝尽。

  言传身教,金针度人。潜移默化,春风风人。

  学海无涯,力学笃行。书山有路,天道酬勤。

  悬梁刺股,映雪囊映。凿壁偷光,立雪程门。

  废寝忘食,枕典席文。目不窥园,聚精会神。

  滴水穿石,磨杵成针。锲而不舍,持之以恒。

  学而不厌,循序渐进。逆水行舟,知难而进。

  行成于思,业精于勤。厚积薄发,学无止境。

  立身处世,洁身慎行。温柔敦厚,敬业乐群。

  严于律己,宽以待人。从善如流,三省吾身。

  光明磊落,抱诚守真。志存高远,出类拔群。

  四、主持:

  (男)看来我们的队员真是爱读书啊!积累了那么多的成语。

  (女)下面请欣赏课外兴趣小组的关于读书科技的知识问答题。

  (略)……

  五、主持:

  (男)课外兴趣小组的队员,课外知识真是让我们大开眼界啊!

  (女)最后让我们来欣赏:舞蹈兴趣组队员的优美舞姿:

  表演舞蹈《读书郎》……

  六、主持:

  (女)敬爱的老师、亲爱的队员在这里,我们的主题班会已接近尾升了。

  (男)下面有请我们的中队辅导给我们作总结。

  师:看了队员们班会活动课,我的心里暗暗自喜,这一次活动展示队员们爱读书、爱科学的风貌,上得比较成功;读书兴科技希望我们的队员们今后多读书,读好书,为未来的科技做好接班人,谢谢大家。

  七、主持人:退旗!

  (合)五(6)中队主题班会到此结束,谢谢大家!

活动方案 篇7

  一、销售政策调整,使之有利于续保业务的发展

  1、关于价格高,实施差异化的费率政策

  在当前车险市场环境下,价格仍然是最重要的因素之一。公司应该建立更加科学灵活的定价机制,依托强大的数据分析平台,掌握每一笔业务的质量和风险程度,根据不同的业务质量确定不同的费率或折扣率,使出险率低风险小的优质客户真正能够最大限度地得到优惠,这是留住优质业务的最有效手段。例如:

  方案一:增设绝对免赔额,根据客户需求增设300元、500元、1000元、20xx元绝对免赔额;或者设立保险代金券在客户投保时发放,针对客户有无理赔记录按年数免去不等额的保费。许多客户为了维持无理赔记录,享受下年优惠,对于小事故不做理赔,可向这类客户推荐此方案。

  方案二:增设多次事故免费率,针对理赔次数不同的客户续保,对于驾龄长、经验丰富、往年理赔较少的车主,可推荐此项进行优惠。

  方案三:车损险不足额投保,针对连续几年未出现任何险的优质客户推荐此项目。 方案四:向客户鼓励承保效益险种,通过减少险种达到续保。(如减少乘客座位险)

  2、关于服务,延伸车险服务链条,给客户制定增值服务套餐

  从原有的买车险产品向提供全方位、全流程的保险保障和服务转变,增加对客户的“人情关怀”,建立全方位服务格局,提高客户对公司的认同感,培养客户忠诚度。一是要充分研究客户需求,不断创新服务思路,根据客户需求有针对性地推出服务举措。二是探索车友俱乐部模式,利用俱乐部平台,使客户能够在入会后得到包括保险投保理赔在内的全方位服务。通过特约商家优惠及其他服务内容,组织会员参与各类文体活动,提供会员依赖感,从而达到培育忠诚度的效果。三是特别关注针对未出险客户的服务。未出险客户一般为优质客户,其在保险期限内没有获得保险理赔,这类客户往往有一种“交钱后没有得到任何服务”的感觉。当前,公司往往采取下年上保险时的“无赔款优惠”政策留住这类客户,但是优惠不等于服务。这类优质客户群体需要得到公司的特殊关注,提高这一客户群体的满意度,这在提高优质业务续保率中至关重要。制定服务策略如下:

  策略一:非保险事故免费道路救援,包括紧急加油、紧急加水、现场抢修、拖车牵引等,以解决客户燃眉之急。

  策略二:制定增值服务套餐,如有偿的洗车、打蜡、补胎、四轮定位等等。

  策略三:代办年检、代办理赔等

  策略四:从客户的需求出发,为其设置力所能及的服务项目。

  3、关于产品,为客户制定险种组合产品套餐

  此项在实际销售过程中,配合前两项,以客户的消费顾虑为基础,抓住客户消费心理,三方面相互结合,及时进行调整。可设置下列四种套餐:

  套餐一:基本保险方案

  险种组合:第三者责任险+车上人员责任险+不计免赔

  保障范围:交通事故中造成第三者人和物的损失及车上人员

  适用对象:注重基本保障,不想多支出保费的.人,适合各种车型

  套餐二:经济保险方案

  险种组合:车损险+第三者责任险+盗抢险+不计免赔

  保障范围:车损、交通事故中造成的第三者人和物的损失及车辆被盗抢

  适用对象:精打细算的个人

  套餐三:周到保险方案

  险种组合:车损险+第三者责任险+全车盗抢险+不计免赔特约险+车上人员责任险

  保障范围:保车、保人、保第三者

  适用对象:一般公司和个人

  套餐四:完全保险方案

  险种组合:车损险+第三者责任险+全车盗抢险+不计免赔特约险+车上人员责任险+玻璃险+划痕险+修理厂特约

  保障范围:最为全面的保障车、车上人员、第三者

  适用对象:机关、事业单位、大公司,特别适合新司机+高档新车

  4、关于手续费,调整现行的手续费,使续保业务手续费总体高于现行新保业务的手续费 据我了解,续保手续费目前低于或等于新车投保或旧车新保的手续费,然而新车赔付率高、续保率低,手续费反而高,这不利于稳定原有业务。调整手续费,使续保业务手续费略高于新保业务(针对代理机构不针对每一笔业务),这样可以吸引代理机构、业务人员将赔付低的续保业务做进来,在稳定原有规模的基础上不断发展新业务。

  5、调整业务人员绩效收入提取办法

  现行的绩效提取办法,不分直接业务和代理业务,不分续保业务和新保业务这样不能鼓励直接业务和续保业务的发展。可作如下适当调整:

  1) 对代理业务的绩效收入按照手续费比例的高低进行相应的折扣计算

  2) 对于无手续费支付的直接业务,给予较高的绩效收入提取

  3) 对于手续费标准低于某定值的代理业务,结余的手续费部分或全部给业务员作为额外绩

  效提取

  4) 对于续保业务增加10%的绩效提取,或者根据下达给业务员的续保业务指标,年终完成

  指标者,按续保业务量给予一定比例的专项奖金

  6、培养客户经理,组建专门的团队,开拓直接业务

  直接业务稳定性好,续保较好,大力发展直接业务,能减少代理机构、代理业务员造成的客户流失,而且能减少为此将营销员个人客户转变为公司客户所要做的大量工作,以此可提高公司对客户资源的掌控能力。

  客户经理制度需要制定出明确的细致的实施办法。如制定客户经理的条件,客户经理的权利,客户经理的薪酬待遇,客户经理的维护客户费用,客户经理的任职考评等等一系列实施细则。

  7、理顺销售渠道

  1)极大扩大直销业务,采取有针对性的政策对团车业务进行策略性的发展;

  2)对机关事业单位、企业法人业务采取优先发展的策略(包括优惠的费率条件、特别的客户服务、专门的理赔服务);

  3)调整代理业务策略,发展利益相同、能永久合作的独家代理机构;

  4)大力开发系统的代理业务,对于国家机关、企业集团等要帮助组织其全系统的统保

  5)甄别代理机构和代理人,选择信誉好、实力强尤其是信誉好的代理,发展长期全面的合作关系

  6)制定明确的规定,防止代理机构在分公司下属的机构间来回游动

  7)调整现有代理关系,建立互惠惠利、双赢的合作关系,作出明确的有效的承诺,保证代理人对其客户的拥有权力;对于续保,保证原代理机构业务的所属权,公司内部人员不得争夺

  8)要求代理提供客户真实信息,通过公司的客户服务手段,帮助维护客户,使代理有更多的精力发展新客户

  9)要求客户中心(或市场部)加强与代理机构的交流,关注市场动态,及时将业务流动信息反馈给销售部门

  7、大力调整业务结构

  业务结构的调整原则是,哪方面利润高向哪方面倾斜,做到与时俱进。一般新车赔付率高,应该减少所占业务份额;不同车型出险率不同,应该做好数据统计,有优先级别的承保;一般机关事业、企业集团等团车业务利润较高,应多承保;另外多增加效益附加险承保(如车上人员责任险等),多减少亏损险别承保(如不计免赔附加险等)。

  8、续保率指标的下达与考核

  此项再议。

  二、建立续保工作流程

  简要流程及基本要求如下:

  1、 提前一个月开列应续保客户清单,并提供给业务员;

  2、 向客户发送续保通知,并与客户联系续保事宜;

  3、 在保险到期之前完成续保签单事宜;

  4、 续保中发现问题及时向公司反馈;

  5、 各业务机构、业务员之间不得相互抢户。

  三、加强车险两核政策的支持

  1、全面清理公司客户数据,使客户资料更真实准确,为续保打好基础(细节再议);

  2、对续保业务简化投保手续,对按期续保业务实行免初级核保确认,即可出单;

  3、对上年未出险的续保客户,在实行无赔优待的基础上,免费赠附加险种;

  4、对客户实行分级服务,对公司的VIP客户、续保客户给予相应的附加值服务,建立理赔快速处理通道,VIP客户实行专人专岗服务、出单免核。

  5、在公司业务系统上为业务员设立查询权限,在各机构设立电脑查询窗口,使业务员能随时查询其所做业务清单、理赔客户清单和续保清单;

  6、增加客户真实信息获取渠道。内部主要有四个渠道,投保单填写、验车、查勘定损、领取赔款,其中验车和查勘定损时最容易见到直接客户;外部渠道是交通管理部门、各大银行等等。

  四、改善公司的车险客户服务

  1、固定统一的咨询报案电话,要利于客户记忆,利于客户发生事故后直接与公司联系,减少中间环节的影响;

  2、实行客户分级服务办法,有针对地对优质客户、续保客户提供专人服务、专修服务、附加值服务;

  3、客户可选择自取保单、业务员送达和邮寄保单三种方式;

  4、实行客户信息电话核对办法,理赔后反馈客户意见制度,寄发客户服务书,寄发续保通知;

  5、在保单特别约定中注明保单不可有任何涂改及公司唯一的咨询报案电话;

  6、制定续保工作考核办法,用相关的奖惩办法来鼓励和约束续保工作行为,确保续保指标落到实处(办法再议)。

  五、加强培训

  各分支机构负责人身先士卒,推动直接销售和续保业务的销售,每一个分支机构的负责人都应该是“第一营销员”,加大重视团车业务的开拓。组织行之有效的业务培训,培训一定要有数据分析,有周密的营销策略,有实用的营销办法,切忌纸上谈兵。不仅要对业务人员进行核保政策的培训,也要进行核赔政策培训、客户服务培训。

  六、开发具有市场竞争力的产品(再议)

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